あなぶきメディカルケアは、2024年4月1日に賃金改定を行いました。

• 基本給ベースアップおよび夜勤手当増額の反映
• 資格手当追加（日本語能力試験、本社社員向け資格）

今回の記事では、資格手当追加（日本語能力試験）について紹介します。

日本語能力試験とは？

日本語能力試験 （略称 JLPT ）は、 公益財団法人 日本国際教育支援協会 と 独立行政法人国際交流基金 が主催する、日本語を母語 としない人の日本語能力を認定する 語学検定 試験です。

N5からN１までの５つのレベルがあり、あなぶきメディカルケアで働く外国人スタッフはN1が２名、N2が17名、N3が17名です。 

資格手当概要

2024年4月以降、日本語能力試験N1を有しているスタッフには毎月10,000円、N２を有しているスタッフには毎月3,000円の資格手当が支給されます。介護はお客様の心に寄り添う仕事です。そして、寄り添う手段として日本語を話す能力は不可欠です。日本人の皆さんも経験があると思いますが、語学の勉強には努力と継続力が必要となってきます。その努力をサポートし応援するために資格手当を支給致します。

Web社内報Yawaragiでは、高松エリアで働く外国人スタッフに、今回の資格手当追加をうけて資格取得にチャレンジするかインタビューしております。ぜひご覧ください。→コチラ