２０２４年度 あなぶきグループ新入社員フォローアップ研修を開催いたしました。
開催スタイルをコロナ前に戻し、新入社員１３５名を２グループに分け、興産G・ハウジングG合同で実施しました。
前半パート：１１月 ７日（木）～ ８日（金） 高松センタービル
後半パート：１１月１１日（月）～１２日（火） サンポート高松
講師：人材コンサルティングWANT 大西 詠子 先生
【研修の様子】前半パート
【研修の様子】後半パート
同じ職場の方よりいただいた各評価の「振り返りシート」をもとに、
現状の課題や今後の行動計画などを各グループで話し合いました。
現場で求められていること、自分のなりたい姿を話し合いの中で確認し合い
現場での自分の存在価値を見出すきっかけとなっていました。
研修参加者の「振り返りシート」にご協力いただきました皆さま誠にありがとうございました。
今回の研修に参加した皆さんは現場に戻って新しい考え方、行動で研修に参加した意義を示してくれることと思います。
新入社員といえるのも残りわずかというところで、彼ら彼女らがどのように成長してくれのか非常に楽しみです。
引き続き、暖かいご指導をよろしくお願いいたします。